Onze aanpak

De training is bedoeld voor HR-managers die in hun functie regelmatig in het Engels communiceren, zowel mondeling als schriftelijk. In de training komen belangrijke aspecten van het vakgebied aan de orde. Je werkt samen met andere deelnemers aan opdrachten en je oefent met rollenspellen relevante gespreksvoering. De trainer biedt afwisselende werkvormen en je vergroot je werkgerelateerde woordenschat.

 

Voorbereiding

Deze training wordt gegeven op B2-niveau (volgens de Europese taalniveaus). Voorafgaand aan de training heb je een intakegesprek met de trainer om je taalniveau te bepalen.

 

Resultaat

Je kunt optreden als goede gesprekspartner en je kunt relevante teksten opstellen. Je communiceert met meer zelfvertrouwen en je bent bekend met de terminologie binnen je vakgebied.


Programmaonderdelen

  • Presenteren/vertegenwoordigen van je organisatie intern en extern
  • Deelnemen aan vergaderingen, overleggen, werkbesprekingen
  • Het voeren van sollicitatiegesprekken in het Engels
  • Beantwoorden van vragen op het gebied van personeelszaken
  • Telefonische contacten onderhouden
  • Samenstellen van functieomschrijvingen, vacatures opstellen en plaatsen, reageren op sollicitatiebrieven
  • Opstellen van contracten, ontslagbrieven en andere relevante correspondentie
  • Vaktechnische woordenschat vergroten

Na afloop van de training ontvang je een digitaal bewijs van deelname.

Deze training kunnen we ook incompany organiseren
Incompany taaltrainingen
Deze training kun je ook individueel volgen
Individuele taaltrainingen